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山东将启动实施山东哲学社会科学领军人才“111工程”

作者:本报记者 邢 霞

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  12月18日至19日,山东省社科联系统学习贯彻党的十九届四中全会精神培训班暨工作创新发展研讨会在济南召开。山东省社科联党组书记、副主席刘致福出席会议并作总结讲话;省社科联党组副书记、副主席周忠高,党组成员、副主席张宏明、张伟红分别主持相关环节活动。
 
  刘致福在讲话中对全省社科联系统2019年的工作情况作了梳理总结,然后提出要把2020年作为“工作提升年”。一要聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线抓,二要突出全面建成小康社会、国家治理体系和治理能力现代化这“两大主题”,三要着重抓好党的建设、意识形态工作和应用对策研究三大关键,四要围绕“四个体系”抓提升,其中重要的一条就是加强人才评价体系建设,启动好领军人才“111”工程。
 
  山东省正式启动实施山东哲学社会科学领军人才“111工程”,从2020年起,每年遴选支持1名哲学社会科学名家大家、10名学科带头人、100名中青年学术骨干,省财政分别给予每人100万、50万、10万元经费支持,力争到2030年建成学科齐全、梯队衔接的哲学社会科学人才队伍,培养造就一批具有世界前沿水平的高层次哲学社会科学领军人才。聚焦团队建设,新设“哲学社会科学智库创新团队”。从2020年至2030年,围绕哲学社会科学实用性对策研究,每年遴选哲学社会科学十个左右创新团队,每个团队给予建设经费30万元,旨在集聚社科研究资源,集中攻关,培养选拔一批发挥传帮带作用的团队带头人,推出反映山东风格、山东特色、山东气派的精品力作。聚焦整合提升,完善优化齐鲁系列等人才工程。齐鲁文化名家、齐鲁文化英才、齐鲁文化之星工程的选拔周期调整为每3年一次,统一放宽年龄限制,入选后一次性发放工作津贴,扩大齐鲁系列人才工程的整体影响力。提高哲学社会科学人才在人才工程中的比例,如泰山学者工程每年遴选哲学社会科学人才15名左右,哲学社会科学人才在省有突出贡献中青年专家遴选比例达到15%左右。聚焦青年人才,实施优秀青年人才引育倍增计划,采取“通讯评审 综合论证”方式直接遴选产生泰山学者青年专家人选,采取“核实认定、不限名额”的方式,快速引进海内外知名高校院所博士等优秀青年哲学社会科学人才。培养和资助青年哲学社会科学人才,35岁以下的青年人才在省社会科学规划项目、省软科学计划项目中推荐申报比例不低于30%。
 
  山东社会科学院院长张述存,绕学习贯彻党的十九届四中全会精神、推动山东高质量发展作了深入讲解;省委党校马克思学院院长林学启围绕牢牢把握意识形态工作领导权作了具体阐释;省区块链工程技术研究中心副主任王连海围绕区块链等科技前沿动态作专题介绍。
 

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  会议为获得山东省第三十三届社会科学优秀成果奖和第十三届社会科学突出贡献奖、学科新秀奖获奖代表,山东省第六批社会科学普及示范县(市区)、乡镇(街道)、村(社区)代表,以及入选全国社科联先进社会组织、优秀社会组织工作者代表授牌颁奖。
 
  济南市社科联等10家单位负责人代表市社科联、县级社科联、高校社科联、省级社科类社会组织作大会研讨交流发言。